Publié le Mis à jour le

Domaines d’intervention:

  • Stratégie
  • Management de projet – Accompagnement du changement
  • Management d’équipe
  • Gestion de crise
  • Efficacité personnelle – Gestion du temps.
  • Relations interpersonnelles – Communication – Gestion de conflit.
  • Santé au travail – Risques psycho-sociaux – Handicap et emploi.
  • Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences – Entretien annuel d’évaluation.
  • Ethique d’entreprise – charte des valeurs

Modalités d’intervention:

  • Conseil, diagnostic, accompagnement collectif.
  • Formation intra et inter.
  • Coaching.
  • Médiation, débriefing.

 

 

 

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